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环评工程师招聘信息网2023年信息-定州市

摘要: 工资:4000元~9000元 工作地区:牡丹江市 工会年限:1年 学历:本科 技能:有证书 工作性质:钟点工 已投简...

工资:4000元~9000元

工作地区:牡丹江市

工会年限:1年

学历:本科

技能:有证书

工作性质:钟点工

已投简历数量:64封

招聘人数:10人

浏览次数:236次

职位信息

财务经理(双休)

岗位职责:

?1、负责公司的财税规划、经营数据的日常财务统计、分析;召开经营分析会;?2、审核公司运营财务数据、报表、核对关联往来,合并报表并进行财务数据分析;?3、根据管理者要求,提供财务月报、季报和年报等所需财务数据资料;?4、依据费用管理规定,合理控制费用支出;定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;?5、参与公司财务决策,主导公司财务数据分析,主导把关公司财务数据的部门绩效考核;?6、规范公司财务管理,梳理修订财务数据分析系统,满足公司财务管理的要求。

任职资格:

??1、财会专业本科及以上学历;8年以上总账会计工作经验;年龄30岁以上;??2、具有中高级会计职称或注册会计师资格者优先;??3、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力;4、有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力;??5、有中型以上规模企业、外资企业、知名企业的工作经历;6、了解最新税务政策与财税规划、对财务数据的统计分析、经营运用熟悉。


公司信息

北京恒讯通达科技有限公司

经营状态:开业

法人:高丽

注册资本:5万

所属行业:科技推广和应用服务业

注册地址:北京市房山区广阳大街9号1幢1层A1599(集群注册)

经营范围:一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;工程和技术研究和试验发展;仓储设备租赁服务;机械设备租赁;运输设备租赁服务;办公设备租赁服务;建筑工程机械与设备租赁;工程管理服务;机械零件、零部件销售;建筑材料销售;金属制品销售;日用品销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)(不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)

信息地址:西宁市大宁路596号
发布者:鸡西市招聘网APP-范小姐
联系电话:195**119923
入职工资待遇:

工资待遇:

工资收入:4000元~9500元/有年终奖33000元
五险一金:有五险有住房公积金
上班时间:8小时工作制
福利:交通补助,社会保险,带薪年假,公积金

评价:

长江长长,苇叶飘香,思念故乡无限迷茫。

工资待遇:

工资收入:3500元~5500元/有年终奖4000元
五险一金:有五险无一金
上班时间:正常加班
福利:绩效奖金,早九晚五,团队建设,健康体检,节日礼品,长白班

评价:

感恩在201年公司能录用我,让我在这样一个富有朝气和谐的“家庭”里工作生活,也祝愿公司三周年生日快乐。

工资待遇:

工资收入:4500元~5500元/有年终奖26000元
五险一金:有五险无一金
上班时间:节假日不加班
福利:包吃,双休,节日祝福,技术培训

评价:

  感谢公司培养了这样的优秀员工,在今后的日子里,我们也会继续努力,为公司的发展再做新贡献。

工资待遇:

工资收入:3500元~6500元/有年终奖26000元
五险一金:没有六险无住房公积金
上班时间:偶尔周末不加班
福利:朝九晚五,免费班车,通讯补贴,出差补贴,提供住宿,周末双休,交通差旅,住房公积金

评价:

  不管过去有多失败,将来都是未知的,只有努力者才能获得新一轮的成功,加油。

工资待遇:

工资收入:4500元~8500元/有年终奖14000元
五险一金:没有六险有一金
上班时间:节假日不加班
福利:年资假,年终奖金,定期团队建设,五险一金

评价:

  员工与公司没有感情不论公司在哪儿在遇到更好的待遇的情况下还是会说走就走。

工资待遇:

工资收入:4000元~7000元/有年终奖25000元
五险一金:没有五险有一金
上班时间:基本无休
福利:交通补贴,技能培训,年终奖,工作餐,五险一金,免费班车,出差补贴,股票期权

评价:

  该员工作为经理特别助理,工作态度认真负责,能认真完成经理交代的。

工资待遇:

工资收入:6500元~7500元/有年终奖1000元
五险一金:有五险无住房公积金
上班时间:周六周末正常加班
福利:有年假,带薪休假,定期体检,住房公积金

评价:

公司给了我展示自己的舞台,这里让我学到很多知识,也认识了许多朋友。

工资待遇:

工资收入:7000元~7500元/有年终奖39000元
五险一金:没有五险有一金
上班时间:晚上7点下班
福利:带薪年假,补充医疗保险,五险,商业保险,交通补助

评价:

  市场部如果仅仅只是接单跟单策划设计部如果仅仅只是被动的配合市场部的工作品宣部如果也仅仅只是按部就班的机械工作工程部如果依然以这种状态生存下去公司想做大做强的愿望何时才能实现?所以我觉得公司要有所有员工都铭记于心的战略方向部门要有往这个方向前进的计划细分到每个员工也应该有自己的工作计划所有的计划都朝把公司做大做强这一个方向迈进公司的潜能将无可限量。

工资待遇:

工资收入:5000元~9000元/有年终奖15000元
五险一金:有六险无一金
上班时间:晚上6点下班
福利:社会保险,节日祝福,交通差旅,节日礼品,全勤奖,学习氛围浓厚,公积金

评价:

  在公司日常管理制度上加入无抱怨相关规定,对于思想负面,喜欢抱怨的员工给予警告,经警告不改,责令离职。

工资待遇:

工资收入:3000元~6500元/有年终奖38000元
五险一金:有六险无一金
上班时间:周六加班
福利:通讯补贴,朝九晚五,双休,员工旅游,免费体检

评价:

  民主如得以实现也能避免员工意见不能及时反映到管理层所导致的思想混乱小道消息盛行等消极现象。

工资待遇:

工资收入:3500元~4500元/有年终奖2000元
五险一金:有五险无住房公积金
上班时间:8小时工作制
福利:周末双休,单休,交通补贴,绩效奖金,技能培训,提供住宿,团队建设

评价:

  这几句简单明了的话也可以使初到公司的员工和客户对公司的管理有一个基本认识。

工资待遇:

工资收入:3000元~6000元/有年终奖33000元
五险一金:没有六险无一金
上班时间:无加班
福利:节日礼物,年资假,餐饮补贴,职业培训,岗位晋升

评价:

  四制度在制定与执行的过程中应有充分的民主。

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